TZ: V PRAZE POMÁHÁ 261 TISÍC DOBROVOLNÍKŮ. NOVÁ ZPRÁVA UKAZUJE JEJICH PŘÍNOS I MEZERY V PODPOŘE

Praha, říjen 2026 – Dobrovolnictví se v Praze věnuje 261 100 lidí starších 15 let, tedy každý čtvrtý Pražan. Nová Zpráva o dobrovolnictví v hlavním městě Praze, kterou vydává Magistrát hl. m. Prahy ve spolupráci s Radou dětí a mládeže hlavního města Prahy (RDMP) a Regionálním dobrovolnickým centrem Praha (RDC Praha), komplexně mapuje rozsah dobrovolnictví v metropoli, jeho přínos i podmínky, ve kterých dobrovolnické organizace fungují. Zároveň přináší konkrétní doporučení, jak podporu dobrovolnictví v Praze změnit.

Podle dat Českého statistického úřadu se dobrovolnictví věnuje 25 % Pražanů starších 15 let, celkem 261 100 lidí. Praha je tak výrazně nad celorepublikovým průměrem 19,2 %. Nejvíce dobrovolníků působí v sociální oblasti, následuje ochrana životního prostředí a péče o zvířata a rozvoj obcí a místních komunit.

Do vlastního šetření pro Zprávu se zapojilo 72 pražských organizací a organizačních jednotek. Jen ty vykázaly přibližně 12 800 dobrovolníků a 570 500 hodin dobrovolnické práce za jediný rok. Při ocenění metodikou Českého statistického úřadu má tato práce hodnotu přibližně 134 milionů korun. Nejde přitom o celkový objem dobrovolnické práce v Praze, ale pouze o organizace zahrnuté do šetření.

„Dobrovolnictví není okrajová volnočasová aktivita několika nadšenců. Čtvrt milionu Pražanů nějakým způsobem pomáhá druhým, svému okolí nebo komunitě. Zpráva ukazuje, že dobrovolnictví vytváří obrovskou společenskou i ekonomickou hodnotu. Teď je potřeba, aby tomu odpovídalo i jeho postavení v rámci hlavního města. Proto navrhujeme, aby dobrovolnictví mělo jasnou politickou gesci a aby vznikla komise Rady hlavního města Prahy pro dobrovolnictví, která bude toto téma koordinovat napříč jednotlivými oblastmi,“ říká Pavel Mareš, předseda Výboru ZHMP pro rodinnou politiku a sociální oblast a zmocněnec ZHMP pro oblast dobrovolnictví, z jehož činnosti nová Zpráva vzešla.

Dobrovolníci pracují zdarma. Jejich organizace ale bez peněz fungovat nemohou

Zpráva zároveň upozorňuje na mezery v současném systému podpory. Téměř tři čtvrtiny organizací, které tuto otázku hodnotily, uvádějí, že podpora hlavního města nepokrývá nebo spíše nepokrývá potřebné provozní a administrativní zázemí. Více než čtvrtina organizací nemá koordinátora dobrovolníků,  přitom právě jeho role je klíčová pro kvalitní a dlouhodobě udržitelné zapojení dobrovolníků, jejich podporu i motivaci v činnosti pokračovat. Právě dlouhodobí dobrovolníci představují 69 % dobrovolníků ve sledovaných organizacích, ale odvádějí 87 % veškeré dobrovolnické práce.

Problematická je situace například u organizací zajišťujících volnočasové aktivity dětí a mládeže. Hlavní pražský dotační program podporuje především samotné aktivity, materiální zázemí nebo vzdělávání, ale náklady na pronájem kanceláře, účetní služby, IT vybavení a další náklady spojené se zajištěním odborného zázemí dobrovolnických organizací obecně financovat neumožňuje. Pro možnost hradit z dotací provozní náklady spojené s péčí o dobrovolníky se přitom vyslovilo 81 % respondentů.

„Dobrovolník samozřejmě nemá dostávat za svou práci mzdu. To ale neznamená, že dobrovolnictví nic nestojí. Někdo musí dobrovolníky získávat, školit a koordinovat, vést účetnictví, zajišťovat klubovny, pojištění nebo administrativu. Dnes tuto práci často po večerech dělají zase další dobrovolníci. Pokud chceme udržet desítky tisíc hodin práce pro děti a mladé lidi, musíme začít podporovat také infrastrukturu, která jim umožňuje pomáhat,“ říká Jakub Fraj, předseda Rady dětí a mládeže hlavního města Prahy.

RDMP proto doporučuje systematičtěji podporovat koordinaci dobrovolníků a odborné zázemí organizací – například účetnictví, hospodaření, fundraising, dotační administrativu nebo chod kanceláře. Nedostatek prostředků na tyto činnosti podle zkušeností organizací zvyšuje riziko přetížení a vyhoření dobrovolníků.

Dobrovolníci pomáhají osamělým seniorům. Praha jejich programy cíleně nepodporuje

Dalším bílým místem jsou dobrovolnické programy zaměřené na pravidelnou individuální pomoc osamělým seniorům. Praha podporuje některé mezigenerační programy, v nichž jsou sami senioři dobrovolníky. V současné dotační struktuře však chybí specifický nástroj pro programy, v nichž dobrovolníci pravidelně docházejí za osamělými seniory do domácností nebo pobytových sociálních služeb.

„Dobrovolník nenahrazuje pečovatelku, zdravotní sestru ani sociálního pracovníka. Může ale seniorovi nabídnout něco, na co profesionální služby často nemají kapacitu – pravidelný čas, lidský kontakt a vztah. Za každým takovým spojením přitom stojí nábor, prověření a proškolení dobrovolníka, jeho propojení s konkrétním seniorem, pojištění, supervize a dlouhodobá práce koordinátora. Praha dnes na tuto oblast nemá samostatný nástroj podpory. S rostoucím počtem seniorů je přitom právě tento typ dobrovolnictví stále důležitější,“ upozorňuje Kateřina Karbanová, ředitelka organizace Letokruh, která provozuje Regionální dobrovolnické centrum Praha.

Zpráva proto doporučuje vytvořit samostatný nástroj na podporu dobrovolnických programů pro seniory, zejména těch realizovaných v domácím prostředí a pobytových sociálních službách.

Dobrovolnictví potřebuje jedno místo, které ho bude koordinovat

Dobrovolnictví dnes v Praze zasahuje sociální oblast, práci s dětmi a mládeží, zdravotnictví, životní prostředí, kulturu, komunitní život i krizovou pomoc. Právě jeho průřezovost ale znamená, že je agenda rozdělena mezi několik politických gescí a odborů magistrátu.

Zpráva proto doporučuje, aby za koordinaci dobrovolnictví odpovídal konkrétní člen Rady hl. m. Prahy, aby vznikla Komise Rady hl. m. Prahy pro oblast dobrovolnictví a aby bylo na úřední úrovni určeno jednoznačné kontaktní místo pro organizace pracující s dobrovolníky. Pro jasnější politickou gesci dobrovolnictví se v průzkumu vyslovily dvě třetiny respondentů.

Zpráva a doporučení pro další rozvoj dobrovolnictví v hl. m. Praze vznikla jako výstup činnosti Pavla Mareše, zmocněnce Zastupitelstva hl. m. Prahy pro oblast dobrovolnictví v letech 2023–2026. Na její přípravě spolupracovaly Rada dětí a mládeže hlavního města Prahy a Regionální dobrovolnické centrum Praha provozované organizací Letokruh. Vlastní dotazníkové šetření probíhalo od listopadu 2025 do dubna 2026 a zahrnulo 72 pražských organizací a organizačních jednotek.

Zpráva a fotografie ke stažení: https://rdmp.cz/zprava-a-doporuceni-pro-dalsi-rozvoj-dobrovolnictvi-v-hl-m-praze/

Kontakt pro média:

Mgr. Jakub Sotl
ředitel kanceláře Rady dětí a mládeže hlavního města Prahy
M: +420 724 736 215
E: jakub.sotl@rdmp.cz

Dětský den na Pražském hradě připomněl význam dobrovolnictví a práce s mladými lidmi

Pražský hrad se na začátku června opět proměnil v místo plné dětského smíchu, dobrodružství a setkávání. Tradiční Dětský den, který pod záštitou Evy Pavlové spolupořádá Česká rada dětí a mládeže, přivedl do hradních zahrad tisíce dětí, rodičů i dobrovolníků z organizací pracujících s dětmi a mládeží. Akce však nebyla jen oslavou dětství. Připomněla také význam občanské společnosti, dobrovolnictví a dlouhodobé práce s mladou generací.

Návštěvníci si mohli na vlastní kůži vyzkoušet řadu aktivit inspirovaných oddílovým a táborovým životem. Děti se seznamovaly s pobytem v přírodě, rozděláváním ohně, tábořením nebo péčí o zvířata. Pro mnohé rodiny šlo o příležitost poznat organizace, které po celý rok vytvářejí prostor pro rozvoj dětí, budování přátelství, samostatnosti i odpovědnosti.

Právě možnost představit veřejnosti smysl a výsledky práce organizací dětí a mládeže patří mezi největší přínosy celé akce. V době, kdy velkou část volného času mladí lidé tráví u obrazovek, nabízejí spolky a oddíly alternativu postavenou na skutečných vztazích, spolupráci a společných zážitcích. Pomáhají dětem získávat zkušenosti, které je připravují na aktivní život ve společnosti.

Význam této práce podtrhlo také setkání prezidenta Petra Pavla se zástupci organizací sdružených v České radě dětí a mládeže. Prezident si během Dětského dne našel čas na otevřenou debatu o roli dobrovolnictví, neziskového sektoru a systematické práce s dětmi a mládeží. Diskuse se zaměřila na témata občanské odpovědnosti, budování důvěry, podpory well-beingu mladých lidí i schopnosti společnosti čelit krizím, dezinformacím a rostoucí polarizaci.

Taková setkání potvrzují, že práce tisíců dobrovolníků po celé České republice není okrajovou záležitostí, ale důležitou součástí fungující a odolné společnosti. Organizace pracující s dětmi a mládeží vytvářejí prostředí, ve kterém se mladí lidé učí spolupracovat, přebírat odpovědnost a aktivně se zapojovat do života svých komunit.

Dětský den na Pražském hradě měl zároveň silný symbolický rozměr. Ukázal, že Pražský hrad není pouze místem státních ceremonií, ale také prostorem otevřeným občanské společnosti, rodinám a dobrovolníkům. Právě propojení těchto světů posiluje důvěru mezi lidmi a připomíná, že aktivní občanství a dobrovolnictví mají pro budoucnost České republiky strategický význam.

Velké poděkování patří všem organizátorům, dobrovolníkům i partnerům akce, kteří pomáhají vytvářet prostředí, v němž mohou děti vyrůstat ve schopné, odpovědné a aktivní občany.

Zdroj: Jakub Fraj, FB post

Pomozte nám šířit komunitu, která má smysl

Pracujete s dětmi a mládeží? Vedete oddíl, kroužek nebo pomáháte jako praktikant? Pak se na vás obracíme s jednoduchou prosbou – pomozte nám dostat dobrou věc mezi co nejvíce mladých lidí.

V rámci RDMP letos pokračujeme v rozšiřování komunity pracovníků a dobrovolníků, kteří se věnují dětem a mládeži v Praze. Jejím cílem je sdílet zkušenosti, inspirovat se navzájem a propojovat lidi napříč organizacemi. Nejde o formální vzdělávání, ale o prostor, kde si můžeme předávat to, co v praxi opravdu funguje – nápady na hry, přístup k vedení týmu, práci s nováčky nebo třeba zkušenosti z táborů.

A právě tady přicházíte na řadu vy.

👉 Prosíme vás o sdílení letáčku a výzvy mezi vaše svěřence, kolegy i další vedoucí.
Možná máte ve svém oddíle někoho, kdo:

  • má spoustu nápadů a chce je posunout dál,
  • hledá inspiraci, jak dělat věci lépe,
  • nebo se teprve rozkoukává a potřebuje podporu.

Tahle komunita je otevřená všem – zkušeným vedoucím, praktikantům i úplným nováčkům. Každý si v ní může najít své místo. Někdo přijde sdílet, jiný poslouchat, další se jen inspirovat. A to je v pořádku.

Setkání probíhají pravidelně a reagují na témata, která mezi vedoucími skutečně rezonují. Díky tomu vzniká prostor, který je živý, aktuální a hlavně užitečný.

Formulář pro zapojení do komunity: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSewusGz0XX3RsMUpid-RWVVW3KBnJuqOhfAr-aSZWu5HEqbXg/viewform

Původní článek výzvy: https://rdmp.cz/tvorime-sit-sdilnych-vedoucich-v-rdmp/

👉 Pomozte nám tenhle prostor rozšířit.
Sdílejte letáček, pošlete odkaz, řekněte o tom na schůzce.

Možná právě díky vám přijde někdo, kdo přinese nápad, který posune celý oddíl – nebo inspiraci, která pomůže někomu dalšímu začít.

Děkujeme, že pomáháte budovat komunitu, která má smysl.

QR sdílení – tiskStáhnout

Jednání kontrolní komise

Proběhlo jarní jednání kontrolní komise v plném složení členů tohoto orgánu a pozváni byli předseda J. Fraj a místopředseda J. Sotl k prezentaci činnosti RDMP za rok 2025. Jádrem agendy byla kontrola ekonomické aktivity RDMP a účetních záznamů v roce 2025. T. Grunzda, předseda kontrolní komise, ocenil přístup kanceláře RDMP ohledně částečného zapracování posledních požadavků a doporučení. V rámci kontroly podkladů bylo identifikováno pár chybějících položek, které kancelář dostala za úkol doplnit.

Zásadním výstupem bylo usnesení pro VS, kterému se doporučuje účetní závěrka za rok 2025 ke schválení.

Na podzim proběhne jednání se zaměřením na vnitřní procesy v rámci RDMP.

Jsme rádi za zodpovědný přístup KK směrem k RDMP.

Pozvánka od Brontíků

Máš nápad, jak pomoci přírodě ve svém okolí? Zapoj se do Dnů pro přírodu 16. – 26. dubna a získej příspěvek až 6 000 Kč i další podporu pro svou akci! Ideální program na schůzku či výpravu!

V minulých letech proběhly desítky akcí, do kterých se zapojily stovky dobrovolníků a společně pomohly s výrobou ptačích budek, výsadbou keřů, péčí o chráněná území či zvelebováním komunitních zahrad. Ideální je, když se akce povede spojit i s místními obyvateli, třeba tam, kde působí váš oddíl.

Přihlašování nápadů je otevřené do 15. března na https://akce.brontosaurus.cz/, kde se i dozvíš jak na to (máme pěkné brožurky, jak zpestřovat krajinu!).

Zdroj: Brontosauři Praha

Rozpočet MŠMT – 2026: Škrty v oblasti mládeže jsou krokem zpět

Návrh státního rozpočtu na rok 2026 přináší znepokojivou zprávu pro oblast práce s dětmi a mládeží. V kapitole 333 Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy – Podpora činnosti v oblasti mládeže – dochází oproti roku 2025 ke snížení prostředků o téměř 50 milionů korun. Zatímco letos je na tuto oblast vyčleněno 297,6 mil. Kč, návrh na příští rok počítá pouze s částkou 249,6 mil. Kč.

Nejde přitom o ojedinělý výkyv. Financování práce s dětmi a mladými lidmi má v reálných číslech dlouhodobě sestupnou tendenci. Navrhovaným snížením se nominálně dostáváme pod úroveň roku 1990. Po započtení inflace je dnešní podpora zhruba na šestině tehdejší hodnoty. To je alarmující skutečnost v době, kdy se stále častěji mluví o zhoršujícím se duševním zdraví dětí, potřebě prevence rizikového chování a posilování wellbeingu mladé generace.

Je důležité zdůraznit, že prostředky určené na oblast mládeže nejdou na žádný „nadstandard“. Slouží k zajištění základního fungování organizací pracujících s dětmi a mladými lidmi: na školení vedoucích a dobrovolníků, bezpečné zázemí, materiální vybavení nebo celoroční činnost oddílů a klubů. Právě tyto aktivity přitom vytvářejí bezpečný prostor pro trávení volného času, rozvoj kompetencí a budování vztahů.

Další snižování podpory může mít velmi konkrétní dopady. V praxi může vést ke zdražování táborů, kroužků a dalších aktivit, a tím ke zvyšování bariér pro děti z rodin, které už dnes pečlivě zvažují každou výdajovou položku. Dostupnost smysluplných volnočasových aktivit by se tak mohla stát privilegiem, nikoliv samozřejmostí.

Česká rada dětí a mládeže s naší podporou se proto spolu s dalšími aktéry obrátila na poslance s výzvou, aby podpořili pozměňovací návrh na navýšení rozpočtu o 50 milionů korun. Cílem je zachovat objem podpory alespoň na úrovni roku 2025.

Investice do práce s dětmi a mládeží je malá položka ve státním rozpočtu, ale s obrovským a dlouhodobým dopadem. Rozpočet totiž není jen účetní tabulka – je to jasný signál toho, jaké hodnoty jako společnost považujeme za důležité. A budoucnost dětí a mladých lidí by mezi ně měla patřit bez diskuse.

Tisková zpráva z ČRDM níže v náhledu a nebo zde na odkaze:https://crdm.cz/clanky/tiskove-zpravy/organizace-deti-a-mladeze-varuji-pred-drastickym-omezenim-podpory-volnocasovych-aktivit/

Zdroj: ČRDM a FB – J. Fraj

TZ-Rozpočet 2026 na práci s dětmi a mládeží je likvidačníStáhnout

Aktualizace veřejného rejstříku

Po listopadovém Valném shromáždění máme k dnešnímu dni již aktualizovaný zápis o složení orgánů RDMP ve veřejném rejstříku. Touto cestou bych Vás chtěli motivovat si projít zápis Vašich organizací ve veřejném rejstříku a zkontrolovat těchto pár častých nedostatků:

  • nezveřejněné účetní závěrky za minulé účetní období – zákonná povinnost
  • nezveřejněné aktuální stanovy a jiné zakladatelské dokumenty – i jejich novější verze
  • neaktualizované údaje o orgánech spolku
  • neaktualizované zápisy o časovém rozlišení obsazení daných orgánů (zde často nebývá zápis aktualizován po opakovaném zvolení stejných členů daných orgánů – zápis se vždy musí provést i při nezměněném obsazení)

Nové podmínky pro hlášení zaměstnanců

Pozor, důležité novinky k JMHZ (Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů)

Díky Plzeňské krajské radě dětí a mládeže, máme souhrn novinek, které se dotknou spolků, které mají ve svých řadách zaměstnance. Pokud zaměstnáváte pracovníky (HPP, DPP, DPČ apod.), zbystřete.

Od roku 2026 se postupně zavádí Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů (JMHZ) – nový systém, který výrazně změní způsob, jakým budou zaměstnavatelé komunikovat se státem.

🔄 Co JMHZ přinese?

➡️ místo desítek hlášení na různé úřady jen jedno měsíční hlášení

➡️ méně administrativy, méně duplicit, přehlednější systém

➡️ komunikace s ČSSZ, finanční správou, ÚP ČR a dalšími úřady na jednom místě

⚠️ Pozor – některé změny už platí od ledna 2026 například:

▪️ na ČSSZ se již neposílá Přehled o výši pojistného, ale pojistné se nadále musí platit v zákonných lhůtách!

▪️ na ČSSZ se již neposílá Výkaz příjmů zúčtovaných zaměstnavatelem zaměstnancům na DPP (VPDPP)

📅 Další důležité termíny:

▪️ legislativa k JMHZ je účinná od 1. 1. 2026

▪️ ostré spuštění systému od 1. 4. 2026

▪️ od 1. 7. 2026 vznikne povinnost evidence zaměstnanců ještě před nástupem do práce

‼️ Začátek roku 2026 přináší opravdu hodně změn

A upřímně – ne ke všemu jsou zatím dostatečně jasné metodiky a návody. O to důležitější je:

✔️ sledovat oficiální informace

✔️ ověřovat si, co se už neposílá / co se ale stále platí

✔️ a být připravený na postupné změny během roku

📌 Doporučujeme sledovat weby MPSV, ČSSZ a dalších institucí – a také naše kanály, kde vás na důležité novinky k JMHZ budeme průběžně upozorňovat.

Pokud si nejste jistí, jak se změny dotýkají právě vašeho spolku, klidně se ozvěte – rádi vám pomůžeme se v tom neztratit 💚

#PKRDM#prospolky#neziskovky#spolky#ucetnictvi#plzenskýkraj

Zdroj: PKRDM

150 dobrovolníků z oddílů si v Praze vyměnilo zkušenosti s výchovou dětí a mládeže

Od náctiletých rádců po vedoucí s desítkami let praxe se v Praze na Střední průmyslové škole na Proseku setkali dobrovolníci z různých organizací pracujících s dětmi a mládeží. Oddíloví vedoucí, volnočasoví pedagogové či učitelé se na víkendové Regionální velké výměně zkušeností (RVVZ) hned zkraje roku zapojili do desítek workshopů, přednášek a diskusí s cílem zlepšovat svou práci v oddílech a volnočasových klubech.

Když rodiče pošlou své dítě do skautského, brontosauřího, pionýrského či tábornického oddílu, svěřují ho dobrovolníkům, kteří ve svém volném čase připravují výpravy, hry, tábory i každodenní program. Právě tito vedoucí, rádcové a instruktoři se o víkendu setkali v Praze, aby si předávali zkušenosti a inspiraci na Regionální velké výměně zkušeností (RVVZ).

Program byl nabitý od rána do večera. Účastníci si mohli vybírat z celé řady workshopů a přednášek, nechyběl koncert pražské kapely Kruh 19, veletrh se stánkami nejrůznějších spolků, neformální setkávání v odpočinkové zóně či skautská dobrovolnická kavárna Café Svatopluk, kde se sdílely zážitky z oddílových výprav a táborů. Akce nabídla i bohatý doprovodný program včetně swapu oddílového vybavení.

Velké výměny zkušeností (VVZ) jsou otevřeny všem, kdo pracují s dětmi a mládeží – vedoucím oddílů, rádcům, instruktorům, pracovníkům center volného času i učitelům. Největší z těchto setkání je Celostátní velká výměna zkušeností (CVVZ), která se v Česku koná každoročně už od roku 1992.

Pražská RVVZ měla navíc silný síťovací rozměr. Cílem bylo propojit organizace působící v hlavním městě, které se dosud v takto širokém formátu nepotkávaly. Díky tomu mohou do budoucna snáze spolupracovat, sdílet zdroje a vzájemně se podporovat – nejen jednotliví vedoucí, ale celé spolky.

Akce vznikla bez dotační podpory výhradně díky dobrovolnické práci organizačního týmu. Hlavním pořadatelem bylo Regionální centrum Hnutí Brontosaurus Praha ve spolupráci se Střední průmyslovou školou na Proseku. Na přípravě se však významně podíleli také pionýři z Pražské organizace Pionýra a skauti z Vysokoškolského roverského kmene Skrypta a desítky dalších dobrovolníků z nejrůznějších organizací.

Akce proběhla o víkendu 9.–11. 1. 2026. Více informací naleznete na https://rvvz.cz/praha.

Zdroj: pořadatelé RVVZ